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Revisione Pagina: martedì, 18 dicembre 2012 08:36

Benvenuti in Wikilabour!

Wikilabour è un Dizionario dei diritti dei lavoratori.

• La realizzazione del Progetto è sostenuta, oltre che dai Soci fondatori, da una rete di Collaboratori che vi aderiscono.
• La scientificità dei contenuti è assicurata da un Comitato dei Garanti che valuta le voci pubblicate nonché la loro coerenza con gli scopi e le finalità del Progetto.
• Per saperne di più sul Progetto Wikilabour è possibile visitare la pagina Chi siamo.

Il Dizionario è in continua evoluzione ed è attualmente composto da circa 400 voci organizzate per Categoria.
Le Categorie sono raggruppamenti di voci organizzate secondo un determinato argomento (ad es. Diritti sindacali, Rapporto di lavoro - Costituzione, Maternità, etc.).


La consultazione può essere effettuata attraverso diversi metodi di ricerca:

• con una ricerca veloce utilizzando la casella nella colonna di sinistra
• effettuando una ricerca avanzata nell’apposita sezione (in questo caso la ricerca è “full text”, quindi risulta un po’ più lenta)
• consultando la pagina con l’elenco delle Categorie, metodo di ricerca che orienta l'utente in relazione a gruppi di voci
• consultando la pagina con l’indice completo, che contiene l’elenco di tutte le voci pubblicate nel Dizionario.

Per informazioni sulle novità in evidenza si veda la pagina Ultimi aggiornamenti


Chiunque voglia collaborare effettuando segnalazioni, inviando commenti o fornendo informazioni ritenute utili allo sviluppo del Progetto, può farlo inviandoci una mail alla quale possono essere allegati documenti (notizie, sentenze, testi di qualsiasi tipo pertinenti con gli argomenti trattati).


Grazie e buona consultazione.

Alcune voci presenti nell'Indice:

Licenziamento	Procedura di mobilità	Condotta antisindacale
Appalto	Somministrazione	Maternità - Tutele, indennità e diritti
Licenziamento collettivo	Retribuzione	Permessi retribuiti
TFR - Trattamento di Fine Rapporto	Previdenza	Mobbing
Previdenza complementare	Stress lavoro correlato e burnout	Straining
Demansionamento	danno biologico	Dimissioni
Assegni familiari	Cassa integrazione	Contratto collettivo

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