da archivio | J Nov 2016
La tempestiva comunicazione ai sindacati e all’ufficio regionale del lavoro dell’elenco dei lavoratori licenziati collettivamente è necessaria anche in caso di cessazione totale dell’attività.
da archivio | J Nov 2016
Giustifica il licenziamento disciplinare l’ostruzionismo ad un trasferimento di sede, attuato omettendo di produrre la documentazione necessaria.
da archivio | J Nov 2016
La Corte ribadisce che l’uso aziendale può essere oggetto di modifiche peggiorative da parte delle fonti collettive.
da archivio | J Nov 2016
E’ titolare di un diritto soggettivo pieno e non di un mero interesse legittimo alle provvidenze di legge chi ha subito un’infermità o la perdita di una persona cara per un servizio reso alla P.A. comportante particolari rischi.
da archivio | J Nov 2016
Alle molestie sessuali nei luoghi di lavoro è applicabile, in quanto discriminazioni di genere, il regime probatorio di inversione dell’onere della prova di cui al D. Lgs. n. 198/2006.
