Corte di cassazione, ordinanza 6 luglio 2021 n. 19143

Illegittimo il trasferimento del lavoratore se le ragioni che lo sostengono possano essere soddisfatte in altro modo equivalente.

La sentenza, pur ribadendo l’insindacabilità, nel merito, delle ragioni tecniche, organizzative e produttive poste a base del trasferimento, ricorda che, in osservanza delle regole di correttezza e buona fede, il datore di lavoro non può legittimamente ricorrere al trasferimento se esistono modi equivalenti per soddisfare le medesime ragioni.