da archivio | J Mar 2018
L’introduzione della clausola “a chiamata” nel contratto di lavoro part-time comporta il diritto del lavoratore al risarcimento danni, da liquidare equitativamente. Stampa...
da archivio | J Mar 2018
La contestazione disciplinare è specifica solo se indica tutti gli elementi del fatto contestato essenziali per una completa difesa. Stampa...
da archivio | J Mar 2018
Solo l’effettivo responsabile di un servizio risponde dell’infortunio occorso nel suo svolgimento. Stampa...
da archivio | J Mar 2018
Può giustificare il licenziamento il fatto del dipendente in malattia che si esibisce in un concerto serale. Stampa...
da archivio | J Mar 2018
Il datore di lavoro è responsabile dell’infortunio causato dalla cosa in sua custodia, salvo la prova del caso fortuito. Stampa...
