In caso d’illegittima anticipata cessazione di un incarico dirigenziale pubblico, il dirigente ha diritto a proseguire l’incarico fino alla sua scadenza naturale. Stampa...
Il diritto del dipendente che assiste una persona con handicap grave di scegliere, se possibile, la sede di lavoro più vicina all’assistito, sussiste non solo nella fase iniziale del rapporto di lavoro ma anche nel corso dello stesso. Stampa...
In caso di licenziamento per giustificato motivo oggettivo è esclusivo onere del datore di lavoro provare l’impossibilità di adibire il lavoratore licenziato ad altre mansioni disponibili. Stampa...
