Tribunale di Ravenna, 23 ottobre 2014

Ha diritto al risarcimento dei danni da infortunio sul lavoro il dipendente operante all’estero e che rimane vittima di un attentato terroristico. Stampa...

Tribunale di Milano, 31 ottobre 2014

Nel licenziamento collettivo, il criterio di scelta relativo alle esigenze tecniche organizzative deve essere giustificato e comprensibile, anche in rapporto alla comunicazione effettuata in avvio della procedura e all’accordo sindacale sulla riduzione del personale....

Cass. lav. 26 novembre 2014 n. 25162

Lavoratore in malattia – condotta extralavorativa incompatibile con l’infermità dichiarata – accertamento – impiego di agenzia investigativa – legittimità – rottura vincolo fiduciario – licenziamento per giusta causa – fondatezza. Stampa...

CGUE,26 novembre 2014,C-22/13, da C-61/13 a C-63/13 e C-418/13

Rinvio pregiudiziale – Politica sociale – Accordo quadro CES, UNICE e CEEP sul lavoro a tempodeterminato – Successione di contratti di lavoro a tempo determinato – Insegnamento – Settorepubblico – Supplenze di posti vacanti e disponibili in attesa dell’espletamento di...