Dopo le prime indicazioni fornite nella circolare n. 152/2015, l’Inps torna sulla questione della cumulabilità del congedo parentale fruito in modalità oraria con altri riposi o permessi. Nel messaggio n. 6704 precisa, infatti, che il congedo parentale a ore non è compatibile: con analogo congedo per altro figlio, con i riposi per allattamento, anche per altro figlio, con i permessi orari fruiti in alternativa al prolungamento del congedo parentale. Esso è invece compatibile con i permessi fruiti in modalità oraria per l’assistenza ai familiari disabili e con i permessi fruiti in modalità oraria dal lavoratore disabile.
